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“Se debe entender por qué es importante darles seguridad social a las trabajadoras del hogar, no se trata de si se quiere o no, es un derecho y lo tenemos que ejercerlo, costó mucho trabajo el poder lograrlo. Nosotras lo vemos hace 5 años, como era algo casi imposible porque a las reuniones donde nosotras íbamos nos decía que no había condiciones para que nos dieran la seguridad social y que se haya logrado es un gran avance para M&eacute...
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Ciudad de México, 15 de diciembre de 2020.- ONU Mujeres, en colaboración con la Red Mexicana del Pacto Mundial de las Naciones Unidas, el Consejo Mexicano de Negocios (CMN) y el Consejo Coordinador Empresarial (CCE) presentaron la publicación Igualdad de género en el sector privado: Una mirada a las empresas mexicanas. La publicación ofrece información con base en las respuestas de las empresas mexicanas que han utilizado la Herramienta Empresarial de Género WEP y recomienda acciones puntuales para la formulación de políticas de igualdad de género desde sus operaciones.
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Este día el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI); el Instituto Nacional de las Mujeres (INMUJERES); la Entidad de las Naciones Unidas para la Igualdad de Género); y el Empoderamiento de las Mujeres, ONU Mujeres, y la Comisión Económica para América Latina y el Caribe (CEPAL), dieron inicio a la “Decimocuarta reunión de especialistas sobre uso del tiempo y trabajo no remunerado”, con el objetivo de propiciar un diálogo entre quienes producen información estadística y quienes elaboran las políticas públicas para la igualdad entre hombres y mujeres en la región de América Latina y el Caribe.
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Mensaje de la Directora Ejecutiva de ONU Mujeres Phumzile Mlambo-Ngcuka con ocasión del Día Internacional de las Mujeres Rurales, 15 de octubre de 2015