El Tecnológico de Monterrey se une al movimiento solidario para la igualdad de género de ONU Mujeres, HeForShe

Fecha: martes, 22 de enero de 2019

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(Fuente: ONU Mujeres)
 
  • Con la firma de 9 compromisos, el Tecnológico de Monterrey se adhiere al movimiento mundial y solidario HeForShe por la igualdad de Género, creado en 2014 por ONU Mujeres.
  • El Tecnológico de Monterrey es la séptima universidad en México en sumarse al movimiento HeForShe

Monterrey, Nuevo León, a 22 de enero de 2019.- El Tecnológico de Monterrey, a través de su presidente, Salvador Alva firmó hoy ante la Representante de ONU Mujeres en México, Belén Sanz, su adhesión a HeforShe, a través de nueve compromisos orientados a promover la igualdad de género, para prevenir y eliminar la violencia contra las mujeres.

El Centro de Reconocimiento de la Dignidad Humana del Tecnológico de Monterrey, enfocado en promover una cultura diversa, incluyente, representativa e igualitaria, será la entidad encargada de la ejecución y cumplimiento de los nueve compromisos. El Centro opera a nivel nacional, es imparcial e independiente. Está conformado por dos oficinas: Igualdad de Género y Comunidad Segura; y Diversidad e Inclusión; a la vez que realiza actividades de Formación en Dignidad Humana.

Durante la inauguración, Belén Sanz, Representante de ONU Mujeres en México, señaló que “el objetivo de HeForShe es sumar acciones individuales y colectivas para alcanzar la igualdad de género, así como para eliminar cualquier forma de discriminación contra las mujeres y las niñas”.

 

Para lograr un verdadero impacto, la Representante de ONU Mujeres enfatizó que “todos los sectores de la sociedad: gobierno, sociedad civil, sector privado, la academia, deben estar activamente involucrados y comprometidos. Por eso reconocemos la relevancia de los compromisos que el día de hoy suscribe el Tecnológico de Monterrey, poniéndose así a la vanguardia junto a otras universidades del mundo que ya se han sumado a HeForShe”.

 

Salvador Alva mencionó que “en el Tecnológico de Monterrey  tenemos la convicción de que el reconocimiento de la dignidad de cada una de las personas que forman parte de nuestra comunidad esté reflejado en todo lo que hacemos. Trabajamos para generar una comunidad universitaria segura, donde hombres y mujeres se sientan verdaderamente representadas y en igualdad de oportunidades”.

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(Fuente: ONU Mujeres)

A partir de esta firma, el Tecnológico de Monterrey trabajará en involucrar a hombres y mujeres de toda su comunidad en sus cuatro instituciones –Tec de Monterrey, TecMilenio, Sorteos Tec y TecSalud– e implementar y cumplir durante los siguientes dos años los nueve compromisos firmados:

 

  1. Desarrollo del Plan de Igualdad de Género para el Tecnológico de Monterrey,
  2. Implementar puntos de atención en los campus para la prevención y atención de la violencia de género,
  3. Fortalecimiento y mejora continua del Protocolo de Violencia de Género vigente a nivel nacional,
  4. Formación en igualdad de género y prevención de la violencia para toda la comunidad Tec,
  5. Promover la cultura de igualdad de oportunidades en todos los procesos requeridos para lograr el desarrollo y crecimiento de las mujeres,
  6. Desarrollo de las mujeres en carreras de ciencias tecnología, ingeniería y matemáticas,
  7. Incrementar número de grupos estudiantiles que promuevan la cultura de igualdad y prevención de la violencia de género,
  8. Promover aportaciones académicas en materia de género,
  9. Desarrollar un grupo de trabajo en un consorcio internacional acerca de la igualdad de género en universidades.

 

ONU Mujeres lanzó el 20 de septiembre de 2014 la campaña global HeForShe, un movimiento solidario que busca involucrar a hombres y a niños, junto con las mujeres, como defensores de la igualdad de género. El Tecnológico de Monterrey formará parte de las 58 instituciones que se han adherido a la campaña HeForShe en México, y será la séptima universidad en sumarse a este movimiento con la finalidad de crear compromisos e implementar acciones e iniciativas reales que cambien su entorno y los estereotipos de género que limitan tanto a hombres como mujeres.