Palabras de Ana Güezmes, Representante de ONU Mujeres en México: Evento de adhesión al movimiento HeForShe del Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI)

"45 instituciones mexicanas se han comprometido ante ONU Mujeres para dar ese paso tan necesario por la igualdad de género, pero aún faltan muchos organismos y personas que invitamos a sumarse a través de nuestra plataforma HeForShe", Ana Güezmes

Fecha: jueves, 7 de septiembre de 2017

Ana Güezmes

Es muy emblemático que estemos reunidos y reunidas hoy en esta adhesión del Instituto Nacional de Estadística y Geografía a nuestro movimiento HeForShe. Es emblemático por el nivel de compromisos para la igualdad de género que suscribirá esta institución; es emblemático porque el INEGI es un socio clave que ya tiene un amplio camino recorrido como actor global, regional y obligado referente nacional en estadísticas de género. Hoy con la adhesión da un mensaje clave: se puede hacer más, se requiere un compromiso reforzado para avanzar hacia un horizonte de desarrollo sostenible con la igualdad sustantiva como principio y lo que es más importante, como resultado a ser alcanzado.

Hoy se tiene la generación de mujeres con mayores niveles educativos, con mayor talento, sin embargo, pese a los progresos alcanzados, las esperanzas de igualdad real, en los hechos, está lejos de verse realizada y esto ocurre en todas las regiones y en todos los países.

El trabajo estadístico, como el que realiza INEGI, nos ha permitido evidenciar estas desigualdades y su expresión en discriminación y violencia, lo que ha sido indispensable para para la formulación, planeación, elaboración de presupuestos, seguimiento y evaluación de políticas públicas.

Es por ello la importancia de este evento en el que la máxima institución de generación de información estadística en México, pero además presidente de la CEA y de su grupo sobre estadísticas de género, se une a nuestra campaña más emblemática, para trabajar en pro de la igualdad de género.

Déjenme hablarles de HeForShe, que estamos traduciendo como nosotros con ellas a medida que ha ido evolucionando la campaña.

La igualdad de género no es sólo un asunto de mujeres, requiere de la participación de los hombres, nos afecta y nos convoca a todos y a todas, a las instituciones.

Como símbolo de la igualdad de género el logo de HeForShe une los iconos tradicionales del género para crear un nuevo símbolo para nuestra humanidad compartida. Su forma dinámica y su color magenta, rosa mexicano, expresa emoción y pasión con este cambio, nos sirve de recordatorio sobre lo que es posible cuando cada persona se une para poner frente a las desigualdades y a la discriminación.

Desde su lanzamiento en 2014, HeForShe ha sido el centro de más de 2 mil millones de conversaciones en redes sociales, con actividades en todos los países del planeta. Más de 118 mil personas en México ya se han sumado en línea y queremos llegar a 55 millones. México es además el tercer país en el mundo en el desarrollo de compromisos y acciones en tres sectores claves: gobiernos, el sector privado y el mundo académico; con compromisos que puedan generar resultados claros en los próximos dos años. Recientemente contamos con la adhesión de las nueve instituciones que conforman Banca de Desarrollo, que se comprometieron a hacer pública la constitución por género de sus consejos de administración, así como a crear productos y servicios que beneficien a las mujeres y aceleren la igualdad de género. También tuvimos a la UNAM con la creación del centro de estudios e investigaciones de género; ya son 44 instituciones mexicanas, 45 con el INEGI, que hoy se han comprometido ante ONU Mujeres para dar ese paso tan necesario por la igualdad de género, pero aún faltan muchos organismos y personas que invitamos a sumarse a través de nuestra plataforma HeForShe.

El INEGI se ha comprometido a presentar con desagregación por sexo y perspectiva de género, cuando sea posible, los resultados estadísticos, boletines de prensa, y otros comunicados del INEGI. Otro compromiso que será un parteaguas es el impulso a la generación de información respecto del comportamiento de la prevalencia e incidencia delictivas en la población de 18 años y más, con desagregación por sexo. Pero usted además se ha comprometido con una cultura de tolerancia cero a la violencia y discriminación al interior de la organización.

Somos la primera generación que ha crecido con Constituciones que reconocen el principio de igualdad y no discriminación. Somos la Generación de mayor talento acumulado en las mujeres y la gente joven, del reconocimiento que los derechos de las mujeres son derechos humanos. El mundo que queremos, tanto las mujeres como los hombres, es un mundo que da prioridad a la igualdad en todas sus dimensiones. 

Estos objetivos son los primeros pasos de la institución para logar el Planeta 50-50.

 ¡Estoy segura de que podemos imaginar! Y lo que es más importante: Construir un mundo de igualdad. Su compromiso es un paso hacia este objetivo.